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东台领胜小时工办离职是提前3天吗?

186****8989
领胜公司
提问时间:2022-12-28 03:48:05
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回答 | 共1个
吴凯迪
吴凯迪
从业11年
国际商标注册
所在地区:天津市
咨询解答:640
咨询TA

依据《劳动合同法》37条,劳动者应当提前30天提出书面离职,试用期提前3天提出。不需要 用人 单位 批准就可以离职,用人单位有义务结清工资办理离职手续。

根据《劳动合同法》第36条,劳动者与用人单位协商一致的,可以随时解除劳动合同,不受 劳动 合同 法第37条提前通知的限制。

法律规定:

《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试 用期 内提 前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

2022-12-28 04:32:07
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赵岳
赵岳顾问
擅长:国际商标注册,注册商标,商标设计
执业2年
咨询专业顾问
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