财务负责人应该办理什么辞职手续？

149****3057

公司辞职流程

提问时间:2022-12-20 22:29:22

提示：以下回答均以本问题为中心，仅供参考；如需更多帮助，请咨询早鸽顾问。去咨询

回答 | 共2个

徐茂麒

从业8年

药品经营许可证医疗器械经营许可证

所在地区:西安市

咨询解答:635

咨询TA

一、财务人员离职前可能需要交接的资料（可以理解为移交清册）：

1、以前年度的所有凭证、所有账本。逐一盘点，工作量较大。

2、将银行对账单和账目上进行核对；

3、交接现金，并和现金账进行核对；

4、交接发票，并核对数量；注意空白发票和作废发票。

5、财务章交接；

6.交接密码，例如开票软件密码，增值税申报软件密码，数字证书密码，网上报税密码等等。

7.电子数据资料的交接与备份。这是非常重要的，请注意在其他地方备份。

注意：各类总账、明细账核对后填写有关交接报告，双方、单位负责人、财务负责人签字。

二、交接时需做的其他工作：

1、打印银行对账单，双方确认银行余额。

2、需向接收人员交代所有纳税申报方式，并逐一进行试验；

3、如果条件允许，可以要求交接人列出日常工作清单，越详细越好。

注意几点：

1、所有交接必须做好交接单，交接时必须有第三人在场并签字；

2、交接往来账目时接收人员最好做好笔头记录；

3、交接时，交接人员需在交接单上签字。

4、尽量在走之前的一个月内把以前账核对一次。如出现差错最好及时解决。

2022-12-21 01:00:24

张垂斌

从业11年

商标设计商标转让专利转让

所在地区:福州市

咨询解答:412

咨询TA

只需要提前3天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交试用期离职信，不需要征得用人单位的同意。需要办理离职手续。试用期辞职提3日通知用人单位，递交手签辞职报告，工作交接完毕后办理离职手续即可。具体辞职流程如下：　　

1.提前3天递交手签辞职报告给直接领导;　　

2.直接领导批准后转交人事部，人事部转交财务部备案;　　

3.试用期若交社保、

公积金

的，需办理停保、公积金封存等手续，办理结束后和

离职证明

等整理成离职资料;　　

4.交接工作完毕，公司离职流程结束，到人事部办理离职手续，核算薪资，领取离职资料;　　

5.正式离职后，若有社保或公积金等手续需和离职单位人事部沟通办理，如公积金转移单用于公积金转移等。

2022-12-20 23:55:23

没有符合您的答案？立即联系 “在线顾问"

相关问答

北京建安成坤自动化技术有限公司基本介绍?

北京建安成坤自动化技术有限公司公司大概情况

北京梓秋建安建筑劳务有限公司是多久时候成立的?

北京康建安建筑工程有限公司是多久时候成立的?

猜你需要 | 优质问答百科知识热门话题

如果引用别人文章引用的内容，怎么标明？数字货币离不开恒宝股份的技术？专利的申请日期和公开日期的关系、区别是什么？繁体欢字有多少画？昆仑银行（手机电子银行怎么打不开）？安徽广电集团下属有哪些公司？怎么注销注册?我想退出注册？民法调整专利吗？励志的英文缩写网名？玻尿酸面膜标志？京医通住院能报销吗？商标流程裁定书发文，后多久可以得到证书？

朱强顾问

擅长：国际商标注册,国际专利申请

执业7年

咨询专业顾问