用工单位频繁更换劳务公司合法吗？

182****6380

劳务工公司

提问时间:2022-12-25 11:30:41

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回答 | 共3个

张志超

从业7年

版权登记软著申请

所在地区:西安市

咨询解答:724

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用工单位频繁更换劳务公司应该是合法的。因为用工单位有权力选择不同的劳务公司。用工单位频繁更换劳务公司肯定有其原因的，譬如有的劳务公司管理不够规范，有的可能在用工价格上谈不到一起。由于上述一些原因，也会造成用工单位频繁更换劳务公司。所以更换劳务公司是用工方的选择，谈不上合法与不合法的。

2022-12-25 12:02:46

岳灏

从业5年

商标注册商标变更

所在地区:包头市

咨询解答:53

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单位频繁更换劳务派遣公司是合法行为。单位更换劳务派遣公司可以和员工达成协议，根据相关法律规定，只要双方协商一致可以更改劳动合同内容。

如果和员工未达成协议，单位不可以单方面更改员工的劳务派遣公司，如单位强制更换，员工因此可以提出离职并主张离职补偿。

2022-12-25 13:44:45

王欣怡

从业2年

公司地址变更公司注册

所在地区:杭州市

咨询解答:165

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用工单位频繁更换劳务公司，从法律上说是合法的，但从道义上说是不合情义的，让员工感觉没有安全感。

2022-12-25 14:11:43

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