星期六星期天以及节假日正常上班,公司考勤表却表示我们节假日休息,公司是否违反劳动法?
132****9474
公司考勤表
提问时间:2022-11-14 21:27:53
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回答
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共1个
蒲健翔
从业7年
公司地址变更工商信息变更经营范围变更
所在地区:杭州市
咨询解答:783
要看下您与公司签订的劳动合同中约定的工时制度属于哪一种,如果是不定时工作制,平时加班与周末加班是没有加班费的。但法定节假日如五一劳动假,国庆节等,有加班要按日工资三倍来计算加班费。
建议您先收集好相关加班的证据,与用人单位协商不了时,向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
2022-11-14 23:27:54
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