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没有与公司签到劳动合同,但单位要求五险全部个人承担合理吗?

173****9437
企业签到
提问时间:2022-11-06 19:38:24
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回答 | 共1个
李绍广
李绍广
从业6年
工商变更公司注册
所在地区:上海市
咨询解答:548
咨询TA
4.公司即使没有和员工签订劳动合同,但逃脱不了履行企业承担五险中企业应承担比例的义务。 5.如果企业没有缴纳应承担的比例或没有给员工办理社保缴纳的手续,档...
2022-11-06 22:31:25
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张国敏
张国敏顾问
擅长:商标注册,商标初审维权
执业11年
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