中建三局三公司工资、待遇、休假怎样？

1.总承包公司比较了解，最近薪资结构有点变化，主要表现是年终奖基本取消，变成了季度奖，但是季度奖有越来越多的趋势，所有工资、补贴、季度奖加到一起，拿到手大概10w左右吧。我说的是转正后的正式基层员工。项目和机关工资奖金标准基本一致，但项目收入比机关略多，主要体现在项目上经常会有节点奖，几千不等。这个看项目的盈利情况、规模、受重视情况、项目经理是否受领导喜欢、是否大方、项目经理对这名员工的看法等等等，会有不小的差异。运气好的话一年拿到万把节点奖也是完全可能。运气不好一分没有。

2.号码公司（一二三）因年头较老，规模很大，各地都有分公司、经理部。耳闻说几公司待遇好的都有，印象中说一公司待遇好的人相对较多。因一公司实力最强、资格最老。但号码公司和总承包公司相比，内部差异十分巨大。不很了解，也说不清楚。运气好的，待遇比总承包高是很有可能的。

2010年之前，总承包的待遇在中建三局内遥遥领先，但2010左右全局薪资统筹大调整，号码公司大幅提高，总承包公司原地踏步，于是基本持平，于是局里可以宣传大幅度提高了待遇，总承包成了分母，你懂的。而且，号码公司的机关、项目的差异也可能很大。

3.其他区域公司更加不了解，但个人感觉实力和号码公司完全不能比拟。

4.别的局不知道，但三局下属各级单位，存在极为频繁的分公司发展好独立升格成为公司、整合、拆分、托管、独立等等行为，因此工作归属完全是不确定的。我所在的公司分分合合三四次了。

5.最后送一句忠告，应届学生可以考虑来。当然是确定了行业的前提下。业内中建三局还是有实力的。其他公司跳槽进来的不建议，区别对待。当然纯奔钱去的，无所谓。

正式的工资改革了 上万了

中建三局在中建系统中排名前茅，一公司在三局中也是佼佼者，效益很好，待遇不错，一公司在全国各地都有分公司或项目部，如果你跟领导关系好，掉回去家附近工作没问题的，前提是要公司在你们家附近有项目，如果没有，那你得听从公司的调配。你碰上了好运气，三局7月份刚提高薪酬制度，实习的话哪个2500左右，转正后4000左右。，如果项目效益好，每个月还会有2000左右的奖金。好好干吧，不错的单位。

中建三局是施工单位，说三局自己的号说“中建系统的排头兵，中国建筑的领跑者”，“深圳速度的创造者”。虽然是宣传的需要，但三局确实是中建八个局里比较好的了，工程承接的多，都是大工程，对刚毕业的学生来说可以接触到很多。

关于休假：搞工程的常年在工地，没有节假日，没有周末，最多工程完了给搞个“调休”，放十几天假，不过现在估计是不可能了，三局的工程多，这个工程还没搞完你可能被调到别的项目了。进了施工单位就要做好心理准备，你可能和家人朋友聚会的时间少。

关于福利：三局系统的工资还行吧，你机械的可能去当机电工长。工长，技术员，材料员的工资差别不是很大的，武汉这边的平均应该在4000左右吧，北京的不清楚了。工程大的话工资可能会多点。

关于升职：三局各个公司每年招的学生100~200人不等，各个公司都缺人。干的好的话，三五年有当技术总工的，当上项目经理的也有。但这样的机会不是人人都有的，是个例。我接触到的就有毕业两年就当上项目经理的，技术负责人，商务经理的，请记住这只是个例。三局人称是人才

培训基地。每招不少人，也会走不少。三局是国企，国企里面都讲关系的。没关系就多干活呗，不过年轻人多干点，总会有出头之日的。