什么是内聘和外聘？

153****8292

中聘公司

提问时间:2022-11-27 00:51:45

提示：以下回答均以本问题为中心，仅供参考；如需更多帮助，请咨询早鸽顾问。去咨询

回答 | 共3个

刘廷

从业1年

商标无效宣告无忧商标注册商标变更

所在地区:苏州市

咨询解答:443

咨询TA

企业根据生产经营情况及岗位需求对企业内部公开招聘叫内聘，不增加人员，内部员工根据招聘岗位的说明结合自身条件可以应聘，这种情况只是内部岗位的调动，而外聘则是根据生产经营情况对外公开招聘，增加公司成员，需要签劳动合同。

2022-11-27 03:38:49

全伟恺

从业6年

专利申请发明专利申请

所在地区:长沙市

咨询解答:460

咨询TA

内聘指的是内部招聘的行为，也就是说在内部进行招聘的行为。内聘一般来讲，只是从内部进行招聘，而招聘信息并不会对外发出，只会对内部发出。内聘完全是从内部人员里面进行招聘。

外聘指的是对外进行招聘的行为，也就是说招录外部人员的行为。外聘一般来讲，都需要对外部发出相关的招聘信息。

2022-11-27 03:15:47

汪安柯

从业9年

商标驳回复审软著申请

所在地区:南昌市

咨询解答:248

咨询TA

1、内聘一般指内部招聘

内部招聘是指在单位出现职务空缺后，从单位内部选择合适的人选来填补这个位置。所谓内部招聘可以分为广义和狭义上的：广义上的内部招聘是指公司内部员工自荐或推荐亲朋好友及子女到公司工作。

狭义上的内部招聘是指招聘范围仅限于公司内部在岗员工，相当于人员内部调动，任何方式必要岗位必须及时补充以免缺失，内部招聘有时只可解燃眉之急。内部招聘具体又分为提拔晋升、工作调换、工作重换和人员重聘几种方法。

2、外聘是寻求可以帮助个人、单位、企业等需求的人或事件而采取的补足措施，通常是指达不到理想要求而通过外界帮助而完成的额为目标。

不由本身个人、单位聘请，是通过人才公司、劳务公司聘请的劳务工种也叫临时工。

2022-11-27 01:53:46

没有符合您的答案？立即联系 “在线顾问"

相关问答

猜你需要 | 优质问答百科知识热门话题

蔡亚宇顾问

擅长：发明专利申请,专利撰写

执业8年