人性如何靠目标管理,创业公司如何设计薪酬?
138****3071
现代企业薪酬设计
提问时间:2022-11-10 05:39:12
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回答
|
共1个
李绍广
从业7年
工商变更公司注册
所在地区:广州市
咨询解答:598
在管理中,有一个原则。即,你即使针对一个员工的行为,也是针对所有员工的行为。我们给一个员工的薪酬的调整,也意味着对其他员工的薪酬没有调整。但同样要记住...
2022-11-10 08:24:13
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