新员工入职究竟多久后才缴社保？
177****4692
新企业办理社保流程
提问时间:2022-11-07 17:48:26
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回答
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共2个
尚靖
从业10年
发明专利申请国际专利申请
所在地区:南昌市
咨询解答:627
按劳动合同法规定，新员工入职后的一个月内，企业必须为员工申报缴纳社保，通常企业会在员工入职后的次月，不超过一个月的期限时，为员工缴纳社保，即不违法，又对员工有了一定的了解，合情合理也合法。
所以当事人入职后应该在一个月内缴纳社保，企业超过一个月未缴社保即属违法，员工可以向当地劳动监察部门投诉，以维护自己的合法权益。
2022-11-07 18:13:28
王朝钰
从业11年
商标宽展商标变更
所在地区:昆山市
咨询解答:642
新员工入职后当月的25号就开始交社保了。公司在招聘新人的时候，只有所有的条件都符合公司要求，公司就可以正式录用求职人员，办理入职手续的时候公司会让员工提供社保编号，在入职的当月25号就可以为新人缴纳社保了，当月社保就已经生效了。
2022-11-07 20:44:27
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